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Agir abre processo seletivo para contratação de profissionais para o Hospital Regional de Cáceres
Por Beatriz Candida Mendes
08/01/2026 - 17:17

Foto: reprodução

 

A Associação de Gestão, Inovação e Resultados em Saúde (Agir) está com processo seletivo aberto para contratação de profissionais para o Hospital Regional de Cáceres (MT). As inscrições começam hoje (08) e podem ser realizadas até o dia 11 de janeiro (domingo). Os currículos devem ser encaminhados para o e-mail: selecaocaceres@agirsaude.org.br com o título da vaga e o nome da cidade.

As vagas disponíveis são com foco em gestão para áreas de gerência, coordenação, supervisão e encarregados. Os cargos para profissionais com formação de nível superior são para medicina, enfermagem, fisioterapia, administração, farmácia, engenharia civil, nutrição, ciência da computação, direito, ciências contábeis e gestão de recursos humanos. Já para os profissionais de nível médio as vagas são para encarregado (a) de vigilância e monitoramento, encarregado (a) de patrimônio e encarregado (a) de governança.

As vagas para coordenação são para profissionais graduados em medicina com especialização completa e/ou residência completa na área de atuação, além de registro ativo no conselho de classe do Estado do Mato Grosso, com RQE da especialidade. Também é desejável pós-graduação em áreas de gestão. Os cargos ainda exigem experiência mínima de seis meses.

Os cargos abertos de coordenação são para: Coordenador Médico; Coordenador de Controle de Infecção; Coordenador Médico de Internação e Ambulatório; Coordenador Médico de PS e Hemodinâmica; Coordenador Médico de UTI; Coordenador Médico de UCT e Coordenador de Banco de Leite Humano.

Vagas disponíveis e requisitos

Encarregado de Administração de Pessoal - graduação completa em Administração, e/ou Direito, e/ou Ciências Contábeis, e/ou Gestão de Recursos Humanos;

Encarregado de Governança - ensino médio completo, desejável graduação em Administração ou áreas afins;

Encarregado de Patrimônio - ensino médio completo, desejável graduação em Administração ou áreas afins;

Encarregado de Recursos Humanos - graduação completa em Administração, e/ou Gestão de Pessoas/Recursos Humanos, e/ou Psicologia;

Encarregado de Vigilância e Monitoramento - ensino médio completo, desejável formação técnica ou tecnólogo em Segurança Patrimonial, Logística, Gestão de Serviços, Processos Gerenciais;

Supervisor Assistencial - graduação completa em Enfermagem e/ou Fisioterapia e registro ativo no conselho de classe;

Supervisor de Acolhimento - graduação completa em Administração e pós-graduação completa em Gestão de Pessoas ou área afins;

Supervisor de Ambulatório, SADT e Morgue - graduação completa em Enfermagem e registro ativo no conselho de classe;

Supervisor de Ensino e Pesquisa - graduação completa na área da saúde, mestrado completo na área da saúde e registro ativo no conselho de classe;

Supervisor de Farmácia - graduação completa em Farmácia e pós-graduação completa em Farmácia Hospitalar e/ou Clínica

Supervisor de Infraestrutura - graduação completa em Engenharia Civil e/ou Engenharia Elétrica, e/ou Engenharia Mecânica, com pós-graduação completa em áreas correlatas de infraestrutura;

Supervisor de Nutrição - graduação completa em Nutrição, com pós-graduação completa em nutrição clínica ou hospitalar ou terapia nutricional;

Supervisor de Núcleo Interno de Regulação - graduação completa em Enfermagem, pós-graduação completa em Gestão de Saúde, Auditoria de Sistemas e/ou áreas afins, registro ativo no conselho de classe;

Supervisor de Qualidade - graduação completa em Administração, e/ou Gestão e/ou áreas da saúde, com pós-graduação completa em Compliance e/ou Qualidade e/ou Segurança do Paciente, e/ou Auditoria;

Supervisor de Tecnologia da Informação - graduação completa em Informática, e/ou Sistema da Informação e/ou Ciência da Computação, com pós-graduação completa;

Supervisor Multiprofissional;

Gerente de Infraestrutura - graduação completa em Engenharia Civil, e/ou Engenharia Elétrica, e/ou Engenharia Clínica e/ou Arquitetura, com pós-graduação completa em Gestão de Projetos e/ou Engenharia Hospitalar;

Gerente de Núcleo Interno de Regulação - graduação completa em Enfermagem, com pós-graduação em Gestão Hospitalar ou Gestão em Saúde ou Regulação em Saúde, registro ativo no conselho de classe;

Gerente Médico - graduação completa em Medicina com especialização completa e/ou residência na área de atuação, além de registro ativo no conselho de classe do Estado, com RQE da especialidade;

Gerente de Recursos Humanos - graduação completa em Administração, e/ou Gestão de Pessoas/Recursos Humanos, e/ou Psicologia, além de pós-graduação completa em Gestão de Pessoas e/ou áreas afins;

Gerente de Tecnologia da Informação - graduação completa em Informática, e/ou Sistema da Informação e/ou Ciência da Computação, com pós-graduação completa.

Editais abertos

A Agir também está com editais em aberto para contratação de profissionais da área de assistência à saúde, em Cáceres (MT). As vagas disponíveis podem ser consultadas no site www.agirsaude.org.br na aba Trabalhe Conosco e as inscrições podem ser realizadas até o dia 11 de janeiro (domingo).

As vagas disponíveis são para as áreas da Enfermagem, Fisioterapia, Fonoaudiologia, Pedagogia, Medicina do Trabalho e profissionais técnicos. Os salários variam de R$ 1.755 até R$ 10.693,79, conforme o cargo pretendido. A carga horária pode ser de 20, 30, 36, 40 ou 44 horas semanais, de acordo com o cargo.

O processo seletivo é composto pela triagem do currículo e avaliação online de conhecimentos gerais e/ou específicos, que são imprescindíveis para o desenvolvimento das atividades, considerando a escolaridade e os requisitos do cargo para o qual o candidato concorre. As etapas são de caráter classificatório e eliminatório. O resultado final será dia 14 e/ou 15 de janeiro, divulgado pelo site da Agir (www.agirsaude.org.br), na aba Trabalhe Conosco, no ícone Processo Seletivo, em Resultados.

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